पाकिस्तान महिला टीम के सेंट्रल कॉन्ट्रैक्ट का ऐलान, वेतन में 50% बढ़ोतरी -

पाकिस्तान क्रिकेट बोर्ड (PCB) ने महिला क्रिकेटरों के लिए 1 जुलाई 2025 से 30 जून 2026 तक के लिए नए सेंट्रल कॉन्ट्रैक्ट की घोषणा की है। इस बार कुल 20 खिलाड़ियों को कॉन्ट्रैक्ट दिया गया है, जिन्हें पांच अलग-अलग कैटेगरी—A, B, C, D और नई ‘इमर्जिंग’ कैटेगरी E में बांटा गया है। इस कॉन्ट्रैक्ट का उद्देश्य महिला क्रिकेट को मजबूती देना और खिलाड़ियों को आर्थिक रूप से बेहतर बनाना है।

PCB ने महिला खिलाड़ियों के मासिक वेतन में 50 प्रतिशत की बड़ी वृद्धि की है। बोर्ड ने सभी पांच कैटेगरी में वेतन बढ़ाने का निर्णय लिया है, जिससे खिलाड़ियों को पहले की तुलना में अधिक आर्थिक सहायता मिलेगी। यह बदलाव महिला क्रिकेट को प्रोत्साहन देने की दिशा में एक अहम कदम माना जा रहा है।

कैटेगरी A में सादिया इकबाल, फातिमा सना, मुनीबा अली और सिदरा अमीन जैसी प्रमुख खिलाड़ी शामिल की गई हैं। सादिया इकबाल इस समय ICC T20I बॉलिंग रैंकिंग में टॉप पर हैं। वहीं, कैटेगरी B में आलिया रियाज, डायना बैग और नशरा संधु जैसी अनुभवी खिलाड़ियों को जगह मिली है। रमीन शमीम को इस बार कैटेगरी D से प्रमोट करके कैटेगरी C में लाया गया है।

कैटेगरी D में सबसे ज्यादा 10 खिलाड़ी शामिल हैं, जिनमें गुल फिरोजा, नजीहा अल्वी, ओमैमा सोहेल, तूबा हसन और सिदरा नवाज जैसे नाम शामिल हैं। वहीं, युवा प्रतिभाओं को बढ़ावा देने के लिए बोर्ड ने पहली बार ‘इमर्जिंग’ कैटेगरी शुरू की है। इसमें ईमान फातिमा और शव्वाल जुल्फिकार को जगह मिली है। दोनों हाल ही में पाकिस्तान की आयरलैंड टूरिंग टीम का हिस्सा थीं।

इस नई संरचना से पाकिस्तान महिला टीम के भविष्य को लेकर उम्मीदें काफी बढ़ गई हैं। बोर्ड का मानना है कि खिलाड़ियों को बेहतर आर्थिक सहयोग और पहचान मिलने से उनका प्रदर्शन भी और निखरेगा।

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